Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Begeleidingshuis Hakatoo heeft een team van 11 medewerkers. We voorzien residentiële begeleiding voor 6 kinderen met een complexe problematiek (3-12 jaar) die (tijdelijk) niet thuis kunnen wonen. We werken hierbij intensief samen met de ouders en het betrokken netwerk.
Wie ben jij?
Jouw werkplek
Begeleidingshuis Hakatoo - startperiode Antwerpen Kiel
Zorg jij als leefgroepbegeleider mee voor de toekomst?
Solliciteren kan tot en met 18 oktober 2026.
Vragen over de functie-inhoud kan je stellen aan Benoit Lens (Benoit.lens@emmaus.be; 0476 98 60 92).
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Begeleidingshuis Hakatoo heeft een team van 11 medewerkers. We voorzien residentiële begeleiding voor 6 kinderen met een complexe problematiek (3-12 jaar), die (tijdelijk) niet thuis kunnen wonen. We werken hierbij intensief samen met de ouders en het betrokken netwerk.
Wie ben jij?
Jouw werkplek
Begeleidingshuis Hakatoo - startperiode Antwerpen Kiel
Zorg jij als leefgroepbegeleider mee voor de toekomst?
Solliciteren kan tot en met 18 oktober 2026.
Vragen over de functie-inhoud kan je stellen aan Benoit Lens (Benoit.lens@emmaus.be; 0476 98 60 92).
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Begeleidingshuis Hakatoo heeft een team van 11 medewerkers. We voorzien residentiële begeleiding voor 6 kinderen (3-12 jaar) met een complexe problematiek die (tijdelijk) niet thuis kunnen wonen. We werken hierbij intensief samen met ouders en het betrokken netwerk.
Jouw functie als teamcoördinator en psycholoog
Het takenpakket van teamcoördinator omvat:
Het takenpakket van psycholoog omvat:
Wie ben jij?
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Begeleidingshuis Hakatoo - Startperiode Antwerpen Kiel
Solliciteren kan tot en met 25 oktober 2026.
Wat kan je verwachten?
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Onze werking Kits binnen Begeleidingshuis Juno heeft een team van 10 medewerkers die instaan voor het verblijf en de begeleiding van 6 jongeren met een complexe (trauma) problematiek tussen 3 en 14 jaar.
Jouw functie als contextbegeleider
Wie ben jij?
Jouw werkplek
Botermelkbaan 75, Schoten.
Een groene werkomgeving op een domein met veel open ruimte voor zowel jongeren als medewerkers.
Zorg jij als contextbegeleider mee voor de toekomst?
Solliciteer dan online tot en met 22 november 2026.
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Wat kan je verwachten?
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Tokaido heeft een leefgroep voor 6 jongeren die minstens 13 jaar oud zijn, met aandacht voor individuele begeleiding en ondersteuning en daarnaast een kamertraining voor 14 jongeren. Onze jongeren geven graag zelf een beeld van Tokaido, je vindt hun filmpjes hier: https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/juno
Jouw functie als begeleider
Wie ben jij?
Jouw werkplek
Botermelkbaan 75, Schoten.
Een groene werkomgeving op een domein met veel open ruimte voor zowel jongeren als personeel.
Solliciteer dan online tot 8 november 2026.
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Wat kan je verwachten?
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
Tokaido heeft een leefgroep voor 6 jongeren die minstens 13 jaar oud zijn, met aandacht voor individuele begeleiding en ondersteuning en daarnaast een kamertraining voor 14 jongeren. Onze jongeren geven graag zelf een beeld van Tokaido, je vindt hun filmpjes hier: https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/juno
Jouw functie als weekendwerker
Wie ben jij?
Jouw werkplek
Botermelkbaan 75, Schoten
Een groene werkomgeving op een domein met veel open ruimte voor zowel jongeren als personeel.
Solliciteer dan online tot 31/10/2026.
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
BOOST is een intensief en herstelgericht time-outprogramma voor jongeren vanaf 12 jaar met complexe zorgnoden en vastlopende hulpverleningstrajecten. Vanuit een samenwerking tussen Jeugdzorg Emmaüs vzw, UKJA, OLO-Rotonde vzw, Ferm' Eline vzw en PANGG 0-18 bieden we gedurende een afgebakende periode intensieve, outreachende en intersectorale ondersteuning aan jongeren, hun netwerk en betrokken hulpverlening. Het doel is trajectbreuken en escalaties voorkomen, hulpverlening opnieuw in beweging te brengen en samen te werken aan duurzame perspectieven voor de jongere.
Als BOOST-begeleider ondersteun je jongeren met complexe zorgnoden, hun netwerk en de residentiële teams rond hen. Je werkt herstelgericht, outreachend en intersectoraal om trajectbreuken te voorkomen, perspectief te herstellen en hulpverlening opnieuw in beweging te brengen.
Wie ben jij?
Provincie Antwerpen. Standplaats Antwerpen centrum en Antwerpen Kiel.
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Werk jij als als begeleider graag mee aan de toekomst van onze jongeren?
Solliciteer dan online tot 31 oktober 2026.
De sollicitatiegesprekken gaan door op 3/11/2026 van 9'30-11'30 in de Waarlooshofstraat3, Antwerpen
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
BOOST is een intensief en herstelgericht time-outprogramma voor jongeren vanaf 12 jaar met complexe zorgnoden en vastlopende hulpverleningstrajecten. Vanuit een samenwerking tussen Jeugdzorg Emmaüs vzw, UKJA, OLO-Rotonde vzw, Ferm' Eline vzw en PANGG 0-18 bieden we gedurende een afgebakende periode intensieve, outreachende en intersectorale ondersteuning aan jongeren, hun netwerk en betrokken hulpverlening. Het doel is trajectbreuken, escalaties en opnames te voorkomen, hulpverlening opnieuw in beweging te brengen en samen te werken aan duurzame perspectieven voor de jongere.
Jouw functie als teamcoördinator
Wie ben jij?
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Standplaats: korte Sint-Annastraat 5, 2000 Antwerpen vlakbij bus- en tramhaltes. Je wordt eveneens op vraag verwacht op andere locaties van Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen: Antwerpen Kiel en Schoten.
Solliciteer dan online tot en met 4 november 2026.
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
Het Centrum Ivo Cornelis bestaat uit 109 modules, waaronder 40 verblijfs-, 29 mobiele en 40 ambulante modules voor jongens en meisjes tussen 0 en 25 jaar.
De hulpverlening is sterk contextgericht georiënteerd en flexibel. Daarnaast maakt het Centrum Ivo Cornelis ook deel uit van een samenwerkingsverband i.v.m. 1 gezin 1 plan in de regio Mechelen/Katelijne (Trawant) en in de regio Vilvoorde, Vlaams Brabant (Bravio).
Dagcentrum Domino is een afdeling van het Centrum Ivo Cornelis en biedt dagbegeleiding aan jongens en meisjes van 6 tot 18 jaar. Dagbegeleiding bestaat uit opvang na schooltijd en tijdens schoolvakanties, gezinsbegeleiding, individuele begeleiding en ouderwerking.
Jeugdzorg Emmaüs Mechelen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Centrum Ivo Cornelis - Domino - Schaarbeeklei 33 – 1800 Vilvoorde
Bij Centrum IC Domino bieden we stagekansen voor studenten.
De Domino maakt deel uit van het Centrum Ivo Cornelis. Dit bestaat uit 113 modules, waaronder 40 verblijfs-, 33 mobiele en 40 ambulante modules voor jongens en meisjes tussen 0 en 18 jaar. De hulpverlening is sterk contextgericht georiënteerd en flexibel.
Dagcentrum Domino is een afdeling van het Centrum Ivo Cornelis en biedt dagbegeleiding aan jongens en meisjes van 6 tot 18 jaar.
Als stagiair bij Domino speel je een centrale rol in het ondersteunen van zowel ouders als kinderen, zodat ze uiteindelijk zelfstandig verder kunnen.
Periode:
Er zijn enkel nog stageplekken beschikbaar voor:
3de jaar bachelor maatschappelijk werk
Profiel:
Elke stagiair krijgt een interne stagebegeleider toegewezen.
Als organisatie onderschrijven wij een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.
“In de functie van hoofdbegeleider vind ik voor mezelf dé ideale combinatie tussen voldoende rechtstreeks contact met de jongeren én het aansturen en coachen van een team topbegeleiders, leerkrachten en vrijwilligers!”(Heleen)
Wat kan je verwachten?
In welke organisatie kom je terecht?
Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.
La Strada is een bundeling van ondersteunende modules binnen Jeugdzorg Emmaüs voor jongeren en teams in complexe of vastgelopen trajecten. We versterken residentiële werkingen en onderwijstrajecten door jongeren, hun natuurlijke context en betrokken professionals op een gelijkwaardige en trajectgerichte manier te ondersteunen. Vanuit dagbesteding op maat en intersectorale samenwerking creëren we ruimte voor nieuwe perspectieven, versterken we handelingsmogelijkheden van teams en helpen we trajectbreuken voorkomen. Samen met partners zoals Stad Antwerpen, De Ziekenhuisschool Antwerpen en het netwerk uitvalpreventie bouwen we aan continuïteit, verbinding en ontwikkelingskansen voor jongeren en hun netwerk.
In de eerste plaats is het aanbod bedoeld voor jongeren binnen Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen. Via een samenwerking met Stad Antwerpen kunnen ook ouders, jongeren, CLB-medewerkers en andere hulpverleners bij La Strada terecht voor trajecten op maat.
Binnen de groepswerking van La Strada ondersteunen we individuele jongeren, hun netwerk en school. Jongeren van 12 tot 21 jaar die niet voltijds schoollopen of werken, of bij wie de dagbesteding dreigt mis te lopen, kunnen terecht in de verschillende groepswerkingen waar jongeren, vrijwilligers, begeleiders en leerkrachten samen op pad gaan om een traject op maat uit te stippelen. We werken steeds op een gelijkwaardige manier samen met partners uit het natuurlijke en professionele netwerk.
Jouw functie als hoofdbegeleider
Wie ben jij?
Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Jouw werkplek
Standplaats: Sint-Bernardsesteenweg 113, 2020 Antwerpen vlakbij bus- en tramhaltes. Je wordt eveneens op vraag verwacht op andere locaties van Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen: Antwerpen centrum en Schoten.
Zorg jij als hoofdbegeleider mee voor de toekomst?
Solliciteer dan online tot en met 8 november 2026.
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
Juneco staat in voor 22 begeleidingstrajecten van niet-begeleide minderjarige jongens en meisjes. De werking van Juneco bestaat zowel uit een leefgroep, als uit een mentorhuis als uit kleine wooneenheden (Nova Vojo). We richten ons voornamelijk op jongeren op de vlucht voor geweld in hun land van herkomst. Onze jongeren worden doorverwezen door Fedasil, met prioriteit voor de aanmeldingsleeftijd tussen 12 en 15 jaar en de meest kwetsbare jongeren. Juneco voorziet een langdurige begeleiding en heeft als hoofddoel een eigen plek voor deze jongeren in de samenleving te verzekeren. We sleutelen samen met hen aan hun toekomst en krijgen hierbij ondersteuning van verschillende (externe) diensten, waaronder PASO-UPC Kortenberg.
Jeugdzorg Emmaüs Mechelen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Inkludo - Juneco - Bruul 56a - 2800 Mechelen
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
In Veilig Verblijf De Leemwinning begeleiden we 6 jongens tussen 12 en 18 jaar die door de jeugdrechter geplaatst zijn omwille van een complexe problematiek en ernstige veiligheidsthema’s.
We bieden de context, jongeren en hun netwerk een intensief begeleidingsprogramma op maat aan en zetten in op alle belangrijke levensdomeinen van de jongere: context, school of werk, dagbesteding, vrije tijd. De jongens die tijdens hun verblijf niet naar school kunnen, bieden we dagbesteding aan.
We willen de jongeren op korte termijn op een positieve manier deel laten uitmaken van hun context en de samenleving.
Jeugdzorg Emmaüs Mechelen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Inkludo - De Leemwinning - Jubellaan 300 - 2800 Mechelen
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
De Aanzet bestaat naast de diensten Positieve heroriëntering en Crisis hulp aan huis uit een afdeling Jong Volwassenen. Hierin hebben we het aanbod van Studio wonen, Co-housing en Autonoom wonen.
De Aanzet - Hooiendonkstraat 40, 2801 Mechelen (Heffen).
Vind je tussen onze vacatures niet wat je zoekt? Stuur dan je spontane sollicitatie in met CV en motivatiebrief met duidelijke vermelding van de job waarnaar je op zoek bent.
Wil je graag stage lopen met kinderen met een complexe (trauma) problematiek?
Twijfel niet langer en doe je aanvraag voor een stageplek!
Juno staat in voor de residentiële opvang en begeleiding van 47 kinderen en jongeren tussen 3 en 21 jaar. Naast jongeren die vanuit een verontrustende opvoedingssituatie (tijdelijk) niet meer in hun gezin kunnen verblijven, krijgen ook Niet-Begeleide Minderjarige Vluchtelingen hier een plek.
In Juno is de werking onderverdeeld in Kits, Krinkel, Tokaido en Biz Ikki.
Onze werkingen Kits en Krinkel binnen Begeleidingshuis Juno hebben elk een team van 7 medewerkers die instaan voor het verblijf en de begeleiding van 6 kinderen met een complexe problematiek tussen 3 en 14 jaar. Elk team wordt versterkt door een contextbegeleider die de gezinnen en de context van de jongeren opvolgen en ondersteunen.
Profiel
Deze stageplekken zijn voorbehouden voor laatstejaarsstudenten graduaat/bachelor orthopedagogie, toegepaste psychologie, toegepaste jeugdcriminologie of maatschappelijk werk.
Aanbod
Na een korte observatieperiode kan je actief deelnemen aan de dagelijkse werking:
Tegen het einde van je stage kan je:
Elke stagiair krijgt een interne stagebegeleider toegewezen.
Als organisatie onderschrijven wij een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.
Het Onthaal-, Observatie- en Oriëntatiecentrum (OOOC) De Grote Robijn is erkend voor 23 jongeren tussen 0 en 18 jaar. 14 jongeren (12-18 jaar) worden begeleid in de module diagnostiek met verblijf (residentieel) en 7 in de module diagnostiek (ambulant). OOOC De Grote Robijn biedt diagnostisch onderzoek aan jongeren, hun context en de verwijzer in situaties waar de toekomst omtrent een aantal levensdomeinen onduidelijk is. De opdracht is om via een grondig onderzoek een volledig en oplossingsgericht inzicht te verkrijgen van de jongere en zijn thuismilieu. Via een multidisciplinaire aanpak formuleren de teams van het OOOC op het einde van de begeleiding een kwalitatief advies. Het OOOC staat eveneens garant voor opvang in diverse crisissituaties.
Je profiel
Onze stageplekken zijn voorbehouden voor laatstejaarsstudenten bachelor orthopedagogie, toegepaste psychologie, toegepaste jeugdcriminologie.
Ons aanbod
Elke stagiair krijgt een interne stagebegeleider toegewezen.
Na een korte observatieperiode kan je actief deelnemen aan de dagelijkse werking:
Tegen het einde van je stage kan je:
Stagiairs kunnen deelnemen aan ons VTO-programma.
Als organisatie onderschrijven wij een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
Het Centrum Kinderzorg en Gezinsondersteuning (CKG) Betlehem te Mechelen biedt op verschillende manieren opvoedingshulp aan gezinnen met kinderen van 0 tot 12 jaar.
Het stop 4-7 team is één van de werkingen binnen het CKG.
STOP 4-7 is een trainingsprogramma voor kinderen tussen 4 en 7 jaar met gedragsproblemen thuis en/of op school.
CKG Betlehem is op zoek naar een trainer- (context)begeleider om het STOP 4-7 team van Mechelen te versterken.
Jeugdzorg Emmaüs Mechelen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
CKG Betlehem, Edgard Tinellaan 2b, 2800 Mechelen.
Jeugdzorg Emmaüs is een stabiele en toonaangevende speler in de Vlaamse jeugdzorg. We werken dagelijks samen met kinderen, jongeren en gezinnen in kwetsbare situaties. Met een dynamische aanpak en hoogstaand aanbod laten we cliënten, medewerkers én partners groeien. Altijd in dialoog, altijd gefundeerd.
Juneco staat in voor 22 begeleidingstrajecten van niet-begeleide minderjarige jongens en meisjes. De werking van Juneco bestaat zowel uit een leefgroep als uit kleine wooneenheden (Nova Vojo), als uit een Mentorhuis. We richten ons voornamelijk op jongeren op de vlucht voor geweld in hun land van herkomst. Onze jongeren worden doorverwezen door Fedasil, met prioriteit voor de aanmeldingsleeftijd tussen 12 en 15 jaar en de meest kwetsbare jongeren. Juneco voorziet een langdurige begeleiding en heeft als hoofddoel een eigen plek voor deze jongeren in de samenleving te verzekeren. We sleutelen samen met hen aan hun toekomst en krijgen hierbij ondersteuning van verschillende (externe) diensten, waaronder PASO.
Jeugdzorg Emmaüs Mechelen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.
Inkludo - Juneco - Bruul 56a - 2800 Mechelen
Zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden sluiten we de vacature af